医院人才队伍建设，根据业务发展需要，我院对医疗和护理岗位进行补充招聘，现将情况公告如下：
一、基本情况
医院（许昌市精神卫生中心）是由许昌市政府举办的公益性医院，始创于年，占地面积30余亩，建筑面积余平方米，现有职工余人，副高级以上专业技术人员26人，开放床位张，设置有8个临床科室，1个市级重点专科。医院综合能力在全省医院中排名前位。
二、招聘原则
招聘工作坚持德才兼备的用人标准，按照“公开、公正、平等、竞争、择优”的原则，实行岗位公开、自愿申报、择优选拔的用人机制。
三、招聘条件
（一）遵纪守法，具有良好的思想道德素质，无不良记录；
（二）热爱精神卫生事业，有较强的事业心、责任心、沟通能力及团队协作能力；
（三）具有国家承认的全日制学历、学位；
（四）年龄要求：本科及以下学历≤28周岁，硕士研究生学历或中级职称年龄≤35周岁，博士或高级职称年龄≤45周岁，特别优秀者年龄可适当放宽；护理专业年龄要求在以下另行规定。
（五）五官端正、身体健康，能胜任岗位要求。
四、招聘岗位及数量
(一）临床医师若干名
专业：临床医学、精神医学、中医学、中西医结合医学等。
要求：1、全日制本科及以上学历。2、有执业医师资格且特别优秀者学历可适当放宽到全日制大专（仅限本次招聘）。
（二）医疗技术人员1名
专业：临床医学（麻醉学方向）1名
要求：全日制专科及以上学历。取得中级及以上职称，医院工作经验者优先录用。
（三）护理人员5名
专业：护理学
要求：高中起点全日制护理专业大专及以上学历，有护士资格证。女性身高1.6米以上，男性1.72米以上。应届毕业生要求年龄23周岁及以下，医院连续工作两年以上，取得护师及以上职称者，年龄可放宽至25周岁。
五、报名时间
年11月20日—年11月29日，逾期不予受理。
六、招聘方法和程序
（一）报名方法
（1）网上报名：填写《医院招聘登记表》电子版，将报名表及相关证明材料扫描件/照片(身份证、学历证、学位证、资格证、职称证、规培证等)发送至报名邮箱：xcsjayyrsk
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