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－（省人社厅事业处）－校纪委（监察处）许昌学院年第二批公开招聘工作人员方案根据《河南省事业单位公开招聘工作规程》（豫人社〔〕55号）规定，我校拟面向社会招聘工作人员25名。结合我校实际，制定本公开招聘方案。一、学校简介许昌学院是一所省属全日制普通本科院校，校园占地近亩，现有教职工人，其中专任教师人，副高以上职称人，具有博士学位和硕士学位教师人。学校举办有65个本科专业和14个专科专业，涵盖理学、工学、文学、史学、法学、经济学、管理学、教育学、艺术学、医学等十个学科门类，有14个国家级和省级特色专业、综合改革试点专业，是一所理工为主、多科协调、富有特色的综合性应用型本科院校。二、公开招聘工作组织领导学校成立由校长为组长，主管组织、人事、教学、纪检监察的学校领导为副组长，组织部、人事处、教务处、科技处、学生工作处、纪委监察处等部门负责人为成员的招聘工作领导小组，领导小组下设办公室，人事处处长任办公室主任。人事处具体负责招聘的组织、协调工作。三、招聘岗位、专业及人数根据学校专业技术人员岗位空缺情况和学校发展需要，拟面向社会公开招聘25名硕士研究生,详见附件《许昌学院年公开招聘工作人员一览表》。四、招聘条件（一）应聘人员必须具备的基本条件：1.具有中华人民共和国国籍；2.遵守宪法和法律；3.具有良好的品行；4.具有正常履行职责的身体条件；5.年6月至年10月毕业的普通高校硕士及以上毕业生（要求已取得硕士毕业证及硕士学位证）；6.国（境）外学历需取得教育部留学服务中心国外学历学位认证书；7.岗位所需的专业和其他条件（详见附件《许昌学院年公开招聘工作人员一览表》）。（二）有下列情形之一的不得报名应聘：1.刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员；2.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员；3.曾在公务员招录、事业单位公开招聘考试中被认定有舞弊等严重违反招聘纪律行为人员5年内不得参加本省内各级事业单位公开招聘；4.国家和省另有规定不得应聘到事业单位的人员。五、招聘工作程序（一）公布招聘信息本次招聘方案经省人力资源和社会保障厅审核备案，同时发布在河南省人力资源和社会保障厅（网址
－（省人社厅事业处）－（学校纪委）
河南工业技师学院年公开招聘工作人员实施方案
为进一步拓宽选人用人渠道，确保我院年教师招聘工作顺利进行，依据《河南省事业单位公开招聘工作流程》（豫人社55号）规定及河南省人力资源和社会保障厅有关文件精神，我院拟面向社会公开招聘教师16名，结合单位实际，特制定本招聘方案。一、学院简介河南工业技师学院始建于年，隶属于河南省人力资源和社会保障厅，全供事业单位。学院为河南省技师培训定点单位、我省首批试办技师学制教育班的技师学院、国家特有工种职业技能鉴定站、全国计算机应用与软件技术专业性实训基地，是一所培养高技能人才的国家级重点职业院校。学院师资力量雄厚，教学设施齐全，拥有先进的数控加工中心、数控加工设备、电子电工实验室、焊工一体化实习中心、钳工一体化实习中心、计算机网络中心、服装实习中心、多媒体电子教室等先进教学设施和设备，为培养高素质技能人才奠定了良好的基础。开设专业有：机电一体化、数控技术、汽车检测与维修、汽车装饰与美容、电梯维修、数控技术、电子商务、幼儿教育、服装设计、形象设计、焊接技术、北大青鸟计算机、市场营销、财务会计、计算机设计（室内设计）、工业机器人等。学院始终坚持育人为本，积极实施素质教育，为社会培养和输送了大批高素质技能型人才，赢得了广泛的社会声誉，并多次荣获“河南省先进教育集体”、“河南省职业教育先进单位”、“郑州市职业技能开发先进单位”、“郑州市最具竞争力职业技术学校”、“省级文明单位”，“全国平安和谐校园”等殊荣。二、组织领导学院成立以主要领导为组长、分管人事工作的院长为副组长，人事、教务、纪检部门负责人组成的招聘工作领导小组，领导小组下设办公室，由人事处处长任办公室主任。人事处具体负责招聘的组织、协调工作。三、招聘信息根据院校专业技术人员岗位空缺情况和学校发展需要，本次公开招聘教师16名，招聘的具体专业、人数及岗位要求详见《河南工业技师学院年招聘教师一览表》（附件1）。重要提示：招聘工作中具体事宜，请应聘人员随时
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